{"id":2704,"date":"2021-09-30T17:10:42","date_gmt":"2021-09-30T20:10:42","guid":{"rendered":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/?p=2704"},"modified":"2021-09-30T17:10:43","modified_gmt":"2021-09-30T20:10:43","slug":"vale-quer-dividir-trabalhadores-para-enfraquecer-campanha-salarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/vale-quer-dividir-trabalhadores-para-enfraquecer-campanha-salarial\/","title":{"rendered":"VALE QUER DIVIDIR TRABALHADORES PARA ENFRAQUECER CAMPANHA SALARIAL"},"content":{"rendered":"\n<p>A Campanha Salarial mal come\u00e7ou e a Vale j\u00e1 inicia com uma conversa no m\u00ednimo estranha. S\u00e3o cada vez mais intensos os boatos no Complexo de Tubar\u00e3o e ao longo da linha f\u00e9rrea de que a empresa pretende dividir os empregados entre os do Sul e os do Norte, para assinar ACTs diferenciados. <\/p>\n\n\n\n<p>Esses ACTs beneficiariam mais os companheiros do Norte, por conta das opera\u00e7\u00f5es da S11D e do alto valor do min\u00e9rio de ferro nela extra\u00eddo e exportado, em preju\u00edzo dos companheiros do Sul, como os da base do Sindfer ES\/MG. Por tr\u00e1s dessa estrat\u00e9gia de divis\u00e3o da categoria estaria a inten\u00e7\u00e3o de impor um ACT com perdas salariais, econ\u00f4micas e de benef\u00edcios. E um desses benef\u00edcios que estaria na mira da Vale seria o adicional noturno de 65%. Boatos cada vez mais consistentes que correm extraoficialmente pela empresa colocam o percentual desse adicional sob amea\u00e7a de ser reduzido, fato esse considerado inaceit\u00e1vel para a dire\u00e7\u00e3o do Sindfer, caso se concretize.<\/p>\n\n\n\n<p>Para o presidente do Sindfer Wagner Xavier \u00e9 inconceb\u00edvel que uma empresa como a Vale, que j\u00e1 obteve lucro l\u00edquido de 70 bilh\u00f5es de reais no primeiro semestre, privilegie os trabalhadores do Norte e imponha acordo rebaixado, com retirada de benef\u00edcios, aos trabalhadores do Sul. \u201cSomos totalmente contra qualquer tipo de diferencia\u00e7\u00e3o salarial entre os trabalhadores do Norte e do Sul. Vestimos a mesma camisa e somos todos uma \u00fanica Vale\u201d, disse Wagner. Para o dirigente, mais de 50% das categorias profissionais em todo o pa\u00eds que fecharam acordos ou conven\u00e7\u00f5es coletivas de janeiro a agosto deste ano tiveram ganho real ou, no m\u00ednimo, a reposi\u00e7\u00e3o integral da infla\u00e7\u00e3o. \u201cE foram reajustes concedidos por empresas de porte infinitamente menor que o da Vale\u201d, informou Wagner, segundo recente levantamento do Dieese. \u201cDa nossa parte os trabalhadores podem ter a certeza de que a atual dire\u00e7\u00e3o do Sindfer lutar\u00e1 para manter todos os benef\u00edcios e, principalmente, o reajuste dos sal\u00e1rios, dos tickets, entre outros\u201d, finalizou o presidente do Sindfer.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A Campanha Salarial mal come\u00e7ou e a Vale j\u00e1 inicia com uma conversa no m\u00ednimo estranha. S\u00e3o cada vez mais intensos os boatos no Complexo de Tubar\u00e3o e ao longo da linha f\u00e9rrea de que a empresa pretende dividir os empregados entre os do Sul e os do Norte, para assinar ACTs diferenciados. Esses ACTs &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2705,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[21],"tags":[],"class_list":["post-2704","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2704","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2704"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2704\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2706,"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2704\/revisions\/2706"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2705"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2704"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2704"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindfer.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2704"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}